回答者別の社員クチコミ
JCOM株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 -- -- -- --
JCOMの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 住友商事とKDDIとのジョイントベンチャー。両社が５０％を保有しているため、物事が決...
JCOMの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 入社を決めた理由：勤務先がジュピターテレコムに買収されたため 「入社理由の妥当性」...
JCOMの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 働きがい：本業のケーブルテレビ事業が頭打ちであることから、他の事業に積極的に出資して...
JCOMの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- コンプライアンスを重視する風潮のため、男女差別は少ない（ただし女性役員はいない）。...
JCOMの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 部署によるが、上司に恵まれれば、ワークライフバランス的なことを目指すことも可能と思わ...
JCOMの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 出向者が多すぎてプロパー社員になれるポジションが少ない...
JCOMの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 強み：日本最大のケーブルテレビ会社 弱み：本業のケーブルテレビ事業の伸び悩み 事...
JCOMの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCOM
- 能力の高くない出向社員による支配は、プロパー社員のやる気をそぐと思われます...
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