回答者別の社員クチコミ
埼玉県警察
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 地域課 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 480万円 -- -- -- --
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 体育会系の文化が根付いており、昔ほどではないが依然として縦社会であることには変わりは...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 給与制度：年１回の昇給、年２回の賞与、地域課の三交代勤務であれば基本給に加え、深夜勤...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 入社を決めた理由：公務員で安定しており、なくなることはないと思ったから。 「入社理...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 働きがい：市民国民の役に立ち感謝されたときや問題解決の糸口を見つけられたとき、できる...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 女性警察官は、育児休暇制度やフレックス勤務などを利用して家庭と仕事を両立させている方...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 地域課、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、埼玉県警察
- 昨今ワーク・ライフ・バランスが叫ばれているおかげか、地域課の交番勤務なら祝日休や夏休...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
埼玉県警察への就職・転職を検討されている方が、埼玉県警察の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（地域課、新卒入社、男性、現職（回答時）、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。