回答者別の社員クチコミ
Astemo株式会社（旧：日立Astemo株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジン事業部、製造系エンジニア | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 540万円 -- -- -- --
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 強力なトップダウンによる管理体制を敷かれていたり、コンサルの先生への手厚い接待が残っ...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 給与制度： 賞与：年二回 昇給：年一回 手当：残業手当、住宅手当、家族手当他 評価...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 入社を決めた理由： 競争力の高い自動車業界で生き残ってきた高い業務レベル 大企業の手...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 働きがい： 求められる業務レベルは高く厳しく鍛えられるという点での働きがいはある ...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 庶務には女性が多く登用されているが、エンジニア部門では依然男性優位で女性が多く活躍し...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 政府の働き方改革推進以降残業については厳しく見られるようになり、労働時間の調整はしづ...
Astemo（旧：日立Astemo株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジン事業部、製造系エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Astemo（旧：日立Astemo株式会社）
- 企業の体質が古く事業の転換期に対応できると思えず、将来不安が強い。...
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