回答者別の社員クチコミ
ユニデンホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計、開発、マネージャ | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 通信機器を開発していたが時代が先をいってしまい現在は、過去の製品を販売することで対応...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 給与制度：日本式ですが、評価は、してくれます。 評価制度：日本式ですが、評価は、し...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 入社を決めた理由：当時は、時代の先を行っていた。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 働きがい：新たな時代に対応するための事業を構築している。 成長・キャリア開発：関東...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 国際的な業務が多く、海外に対しては、女性の方が良いと思います。 海外とのやり取りが多...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 残業が自然と多くなります。海外との業務がいずれも発生する為です。国内の対応がふえてく...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 時代が先へ行く前に移動が必要と思い退職をした。マーケットがハイエンドで海外へ移動して...
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ユニデンホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、開発、マネージャ、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ユニデンホールディングス 10年以上前
- 強み：海外の知名度がある。 弱み：時代が変わってしまった。 事業展望：あらたな分...
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