回答者別の社員クチコミ
伊藤超短波株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 390万円 24万円 0万円 100万円 --
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤超短波
- 良くも悪くも古い一族経営の企業。 上司のカラーが強く、営業職は合わないと続けていくの...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤超短波
- 給与制度： 社会保険は完備、賞与も冬は事務員でもたくさんもらえました。 昇給は途中か...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤超短波
- 産休・育休を取得し時短で復職するのは、東京以外では難しいと思います。 子供がある程度...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤超短波
- 有給は取得しにくい空気がある。 ただ、決算期以外ほぼ残業がなかったので家庭と仕事の両...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤超短波
- まず自己成長が感じられなくなったため。 上司は事務員に改善や提案は求めておらず、日々...
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