回答者別の社員クチコミ
株式会社クリエイト・ダイニング
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| イタリアン、フロアスタッフ | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 330万円 -- 0万円 0万円 0万円
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 野菜の日といって、社員やアルバイトも最低1回は契約農家さんの畑にボランティアにいくの...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 給与制度: 賞与なし 年俸制 残業代45時間分を含む(超えた分は追加) 評価制度:...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 入社を決めた理由: 給料が前より上がった イタリアンでおしゃれなお店 「入社理由の...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 働きがい: 常連さんも多く、接客は楽しい 自由度が高いので意見もしやすい 成長・キ...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 社員は男性、アルバイトは女性が多い 男も女も関係なく働いている...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- ランチタイムとディナータイムに分かれていたので、どちらかだけ出勤なら自分の時間はとれ...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 仕事に対しての価値観やホスピタリティが合わなかった 自由度が高い分、衛生面だったり個...
クリエイト・ダイニングの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前のLG&EWへの回答
回答日
- 回答者 イタリアン、フロアスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリエイト・ダイニング
- 強み: 自由度が高い 年齢にしては給料は多くもらえてるかも 他のイタリアンをやってい...
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クリエイト・ダイニングへの就職・転職を検討されている方が、クリエイト・ダイニングの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(イタリアン、フロアスタッフ、中途入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。