回答者別の社員クチコミ
株式会社テクノプロ・コンストラクション
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 292万円 21万円 2万円 16万円 --
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- この企業はほかの企業様に施工管理を派遣する会社です。私は技術職でしたので、建設現場な...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 給与制度： 昇給はそこまで大きくはないです。 評価制度： いつ評価しているのか分か...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 入社を決めた理由： 元々は公務員希望でしたので、土日祝休みのところを探していました。...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 働きがい： 現場によるので、その現場で自分が出来ることがあり、成長を実感できるのなら...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 今は女性もかなり多くなっていると思いますので、働きやすいのではないかと思います。ただ...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 現場によっては休みも全然違いますし、日曜あるときもあります。休みの日がいきなり仕事に...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 元々公務員のような土日祝休みで探していたので、そもそも甘い考えだったかなと思い至りま...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 強み： この業界は今は建設ラッシュですので、そこは強みかと。 弱み： オリンピック...
テクノプロ・コンストラクションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テクノプロ・コンストラクション
- 企業に派遣されている社員とよくコミュニケーションを摂ることが何よりも大切ではないかと...
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