回答者別の社員クチコミ
東芝デジタルソリューションズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造および官公、営業、主任 | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 780万円 43万円 7万円 180万円 --
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- （株）東芝と東芝グループ会社が統合された会社。昔は自社でハードウェアを開発・販売する...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 給与制度： 賞与は東芝グループ全体の中の評価で枠が決まり、事業部評価、部門評価、個人...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 入社を決めた理由： 学校からの推薦と企業の知名度。父親の勧め。 配属は入社後に決定の...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 働きがい： 法人対応の営業として様々なお客様の対応ができ、お客様の課題に対して解決の...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 職場、職種によって違うが、最近は男女差はないので子育て中の女性は苦労していると思う。...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 職場、職種によって違うが、ワーク・ライフ・バランスは良い会社だと思う。個人的には非常...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- ５０歳を超え定年の１０年度を見据えた時に新たな挑戦がしたいと考えたから、待遇面での不...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 強み： 企業のネームバリューと過去からのノウハウ・実績の蓄積 弱み： 競合が激しい...
東芝デジタルソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 製造および官公、営業、主任、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝デジタルソリューションズ
- 技術力は高いので社会やお客様に認知してもらえるように上手な宣伝、営業ができれば。と思...
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