回答者別の社員クチコミ
ニデックモビリティ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発部、エンジニア | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 30万円 15万円 250万円 10万円
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 開発部門に負荷が偏りすぎる体制から脱却できていない。声の大きな人の意見が通りやすく部...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 給与制度： 年功序列 賞与は上期にウェイトあり...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 入社を決めた理由： 大手企業で給料面や将来の安定性があると感じたから。また、自動車シ...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 働きがい： 年功序列でそこそこ出世し給料もでるため人間関係のストレスがなければ働きが...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 出産後に復帰する人は多い...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 自ら業務計画を立てられ有給は比較的取得しやすい。5連続休暇の取得を推奨している。 そ...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 分社や買収といった周りの環境変化が大きく将来性に不安を感じるため。...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 強み： 大きすぎず小さすぎず小回りが利く。 弱み： 客先への提案力や業務改善意識が...
ニデックモビリティの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発部、エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ニデックモビリティ
- 分社や買収された要因をきちんと分析して今後に活かすべき。...
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