回答者別の社員クチコミ
株式会社建設技研インターナショナル
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技師 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
建設技研インターナショナルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技師、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、建設技研インターナショナル
- 特定の分野の技術力で秀でていることを良しとされ、技術力をつけるために新入社員は入社後...
建設技研インターナショナルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技師、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、建設技研インターナショナル
- 女性技術者は少数。偏見もあり、決して働きやすい環境とは言えないとおもう。...
建設技研インターナショナルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技師、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、建設技研インターナショナル
- 建設コンサルタント業界においては残業時間はそれほど多くないため、プライベートとのバラ...
建設技研インターナショナルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技師、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、建設技研インターナショナル
- 強み： 技術や品質に対して真面目な社員が多く、アウトプットの水準はしっかりしているこ...
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