回答者別の社員クチコミ
華為技術日本株式会社（HUAWEI）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 60万円 0万円 140万円 --
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 中国語が話せないと深く内部に入って行けない雰囲気がある。それ以外はコミニケーションを...
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 給与制度： 年棒制となっており、結果を出せば出すほど給料に反映されるので、日本企業で...
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 入社を決めた理由： 将来性と給与面で入社を決めた。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 働きがい： 結果重視だが、失敗も評価されるため非常に働きがいがある。また世間的には日...
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 結果が全てであり、アウトプットを出せればそれ以外の時間は自由に使えるために非常にプラ...
華為技術日本（HUAWEI）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、華為技術日本（HUAWEI）
- 強み： 研究開発費を膨大に注ぎ込んでいるため、たくさんの技術の仕込みがあり、たくさん...
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