回答者別の社員クチコミ
日本電気株式会社（NEC）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング、マネージャー | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 920万円 60万円 -- 190万円 --
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 会社として安定し企業風土はよく働きやすいが、全体として役所的でハングリー精神にかける...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 給与制度： しっかりしているが給料は増えない。 評価制度： 評価が悪いからといって...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 入社を決めた理由： 日本の官公庁や機関産業を支えるなくてはならない会社。IT分野での...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 働きがい： やる気さへあれば色々な分野での能力開発が可能。 成長・キャリア開発： ...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 女性こそ働きやすい環境。...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 良い...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 自分が定年や退社するまで会社が残っていれば良いといった考え方の社員が多く、チャレンジ...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 強み： IT分野の技術力 既に持っているユーザー層（官公庁、大手産業） 弱み： 儲...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティング、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC）
- 組織が複雑で責任範囲が役員間でも曖昧。会社を伸ばしていこうといった企業風土がない。 ...
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