回答者別の社員クチコミ
EBAテック株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア、プログラマ | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のEBAへの回答
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 483万円 39万円 0万円 15万円 0万円
EBAテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 思いやりのある組織、文化だと思います。 たとえば、何か困ったときに手を差し伸べてくれ...
EBAテックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 給与制度： 評価制度で見られるポイントは大きく分けて以下の２つです。 １．スキル ２...
EBAテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 入社を決めた理由： 研修体制、資格取得制度などの福利厚生など、全体的に充実していると...
EBAテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 働きがい： お客様先を変更することができるので、いろいろな経験をつむことができる点で...
EBAテックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- アットホームな社風なので、あまり気を使わなくてもよい雰囲気があり、 おだやかな方が多...
EBAテックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 有給消化率も高く、男性社員の方も長期間育休をとっていることなどを考えると、 働きやす...
EBAテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 給与、会社の体制にはかなり満足しております。 退職検討理由は、親戚が自営業をやってい...
EBAテックの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 強み： 人間力、ビジネスモデル 弱み： 特になし 事業展望： お客様先常駐自体は...
EBAテックの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のEBAへの回答
回答日
- 回答者 エンジニア、プログラマ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、EBAテック
- 数年しか経過していない会社にもかかわらず、とてもがんばっていると思います。 まずは健...
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