回答者別の社員クチコミ
株式会社みずほフィナンシャルグループ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 監査、管理、調査役 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 監査、管理、調査役、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 企業文化なのか、銀行という業種の特徴なのかは分からないが、よく言えば仲間意識が強く常...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 監査、管理、調査役、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 入社を決めた理由： 入社したのは富士銀行。大学OBに素晴らしい人が多く、素直に一緒に...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 監査、管理、調査役、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 管理職は未だ男性中心だが、中堅、若手は女性の活躍がめざましい。一部の本部部署は過半数...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 監査、管理、調査役、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 配属される部署次第。営業店や本部のフロントは必要最低限の休暇（それでも年間12日以上...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 監査、管理、調査役、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 中長期計画で19000人の削減を謳っているが、リストラなどの強行策でなく採用抑制で達...
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