回答者別の社員クチコミ
株式会社AESCジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
AESCジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 旧日産の子会社。中途入社のため、真実はわからないが、社員も旧日産からの出向、転籍が多...
AESCジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 給与制度： 賞与比率が比較的高く、月の給料は低い傾向。...
AESCジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 入社を決めた理由： 車載用のリチウムイオンバッテリーの将来性やバッテリー業界自体の将...
AESCジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 働きがい： コロナ禍以前から業績も芳しくなく、それに応じて昇給率も賞与も減少傾向。日...
AESCジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 年次有給とは別に、5日間連続で休暇を取得できる制度があり、有給休暇も取りやすい。一方...
AESCジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、AESCジャパン
- 強み： 日産からの資本が少なからずあるので、日産が好調なら好調。 弱み： 日産が不...
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