回答者別の社員クチコミ
株式会社クボタ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事・総務 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 25万円 4万円 150万円 --
クボタの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 古臭いところは捨てきれません。入社当初はガチガチの昭和気質なサービス残業万歳な雰囲気...
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クボタの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 給与制度： 新卒で入ってしばらく、賞与が大きく、給料は低かった。年功序列。 評価制...
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クボタの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 入社を決めた理由： 海外売上高比率が高く成長企業だと思った。 「入社理由の妥当性」...
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クボタの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 働きがい： 若かったのでいろいろ勉強になった。最初の会社としてはなんだかんだで非常に...
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クボタの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 一時ダイバーシティを推進していたが、効果があったかは不明（ほぼ無かった）。B2Bとは...
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クボタの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 完全に上司次第。理解のある上司ならワークライフバランスは上手くいく。...
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クボタの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- ジョブローテーションで希望と違った部署に移った。...
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クボタの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 強み： 圧倒的に儲かってる主力事業はイケイケどんどん。 弱み： 小さな赤字事業がポ...
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クボタの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 人事・総務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、クボタ 10年以上前
- 今はどうだか分かりませんが、儲かってるなら自社株とか買わずに、平社員の残業代は全額払...
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