回答者別の社員クチコミ
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 10～15年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 元は、日本中のソニー子会社の集まり。 ソニー本社の意向が強く反映されるため、本社事業...
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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 給与制度： グレード毎のテーブルによる。 事業所間で統一されているのかは不明。 評...
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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 入社を決めた理由： ロケーション 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ...
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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 働きがい： 若手の登用もあり、やる気があればリーダーや、PMをやらせてもらえる。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 私の職場では、女性が少なかったこともあり、正しい判断は難しい。結果として、あまり、出...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 私の部署では、休暇取得等は、ハードルは低い。製造ラインは、運用も厳格なイメージ。...
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ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前
- 強み： ソニー本社より低コストなエンジニアコスト。 ただ、ODMが加速する中で、この...
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