回答者別の社員クチコミ
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ウェディングプランナー | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 入社を決めた理由： 県内に初のハウスウェディングの会場としてオープンすることになり、...
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テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 働きがい： 自ら、新規営業して、契約いただいた新郎新婦と、打合せを行い、施行まで、担...
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テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 結婚後、本当に働きにくい会社だと感じました。定時が20:00なので、そこから、帰宅し...
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テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 休日にも、電話がかかってきたり、お客様の希望で打合せに出勤したり、残業も多く、定時で...
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テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 自身のが結婚したことにより、私生活を大切にしたかった。週末は、朝 6:30に出勤して...
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テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前
- 採算の低い店舗は閉鎖すべきだと思います。私の県は競合他社がいくつも出来て、店舗管理さ...
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テイクアンドギヴ・ニーズへの就職・転職を検討されている方が、テイクアンドギヴ・ニーズの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（ウェディングプランナー、中途入社、女性、退社済み(2015年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。