回答者別の社員クチコミ
国立研究開発法人産業技術総合研究所
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| テクニカルスタッフ | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 200万円 -- -- -- --
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 古い。縦割り。 契約職員の場合は、直属の上司次第で良くもなるし悪くもなる。 機関に細...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 給与制度： 昇給は直属の、上司次第だが契約職員はほぼない 評価制度： 事務系は安い...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 働きがい： 契約職員の場合あまりない。 成長・キャリア開発： 契約職員の場合、ほと...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- すべて直属の上司次第なので、理解がある人であれば急な休みも得られる。 国の機関である...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 契約職員はワークライフバランスはとても良い...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- キャリアアップがメイン。 職歴として全く使えない内容の業務ばかりであった。 すべてが...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 強み： 国の機関であるので安定している。 直属の上司が、意欲的であれば最新テクノロジ...
国立研究開発法人産業技術総合研究所の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 テクニカルスタッフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立研究開発法人産業技術総合研究所
- 縦割りを早急に止めるべきである。 事務的手続きの書類を提出するのも担当者がいないと受...
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