回答者別の社員クチコミ
株式会社八十二銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 運用部門、総合職、非役 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 530万円 25万円 7万円 144万円 --
八十二銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- 組織の体制としては、非常に｢頭の良い人｣が多い会社と感じた。(特に40〜60代) 学...
八十二銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- 給与制度： 基本的には10年目(係長クラス)までは年功序列での推移。10年目で各種手...
八十二銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- 入社を決めた理由： 県内就職が念頭にあり、社会的評価と待遇面を考えた時に真っ先に候補...
八十二銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- 働きがい： ｢八十二銀行の行員である｣という自負は少なからずあった。地銀の中でも総合...
八十二銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- ワークライフバランスは良い部類ではないかと感じる。有給もしっかり取れるし、業務負荷も...
八十二銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- ゼネラリストを是とする会社の方針と、自身のキャリアプランに乖離が生じた為。例えば専門...
八十二銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 運用部門、総合職、非役、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、八十二銀行
- 強み： 県内ダントツの融資、預金シェア。運用部門が非常に優秀な点。 弱み： 子会社...
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