回答者別の社員クチコミ
株式会社レオパレス21
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画、課長 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 750万円 50万円 0万円 150万円 0万円
レオパレス21の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 元々トップダウンの会社で、その時の膿が、現在の界壁問題となっている。この問題が解決し...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 給与制度： 給与制度の見直しが始まっている。制度見直しを理由に年収150万以上下げて...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 入社を決めた理由： 当時は、実力主義問考えに共感し、中途採用のハンデがない会社であっ...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 働きがい： 今の状況では、働き甲斐を見つけるのは難しいと思います。 成長・キャリア...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 界壁問題が出る前は、女性の管理職を増やそうとする動きがあったが、現状はそれどころでは...
レオパレス21の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 休日出勤はしなくても問題ないし、有給も使いやすい雰囲気がありました。ただ、現状は社員...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 会社の将来性と、顧客に対しての業務内容が後ろ向きで、自信をもって、この会社にいるとい...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- 強み： 企業向け社員寮や外国人留学生などの受け入れ態勢。しかし、物件の評判とコロナの...
レオパレス21の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レオパレス21
- レオパレス２１とい名前のブランドは、もうマイナスイメージしか生まないので、買収された...
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