回答者別の社員クチコミ
東京海上日動火災保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 自動車、損害サービス、副主任 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 自動車、損害サービス、副主任、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 入社を決めた理由： 説明会や面接で出会う社員の人の良さ。 大きな会社で福利厚生もしっ...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 自動車、損害サービス、副主任、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 働きがい： ごく稀に契約者や代理店からありがとうと言われた時や、過失交渉で契約者の意...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 自動車、損害サービス、副主任、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 女性が多く、産育休制度も整っている為働きやすい環境ではあるが産育休による減員に対して...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 自動車、損害サービス、副主任、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 特連休制度や月一有給取得の推奨により休みは非常に取りやすく、災害時は繁忙度が高い時以...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 自動車、損害サービス、副主任、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 損害サービスの仕事は切り替えが上手な人や仕事と割り切れる人でないと続かない。定年まで...
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