回答者別の社員クチコミ
株式会社セールスフォース・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 780万円 50万円 -- -- 15万円
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 長時間労働の常態化。 縦割りだが、結局営業にすべての負荷がかかっているように感じる...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 給与制度： ベース:インセンティブが6:4 定期的にインセンティブが増えるキャンペ...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 入社を決めた理由： CRMナンバーワン。 営業マンとしての成長。 「入社理由の妥当...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 働きがい： 働きがいは申し分ない。 しかし、長年働く会社ではないように感じる。 成...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 調整しがたい。 深夜・土日も、有給もPC・ケータイが手放せない。 スピード感が早く、...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 労働時間が長すぎるため。...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 強み： 先進性。 弱み： 従業員の勤続年数の短さ。 事業展望： 今後も買収などで...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 働きがいの定義を明確に。 そうすればミスマッチによる大量採用・大量(？)退職を防げる...
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