回答者別の社員クチコミ
株式会社サイバーエージェント
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ゲーム事業本部、プランナー | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 540万円 40万円 -- -- --
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 実力問わず、若手は手を挙げた人に機会を与える社風なので、若いうちからダイナミックな経...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 評価制度： 上司に気に入られるか次第。これに尽きる。 やった事を普段か、評価者に伝え...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 入社を決めた理由： ダイナミックなら環境で開発から運用に携わることができると感じたた...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 働きがい： 当たり前ですが、成果を出すとしっかり評価されます。 成長・キャリア開発...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 女性の働きやすい環境を作る様々な制度があるので、女性は働きやすいと思います。...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 裁量労働制ですが、残業は多いイメージです。...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 一身上の都合で退職してしまいまいましたが、20〜30代若手の方で野心があり、ダイナミ...
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サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ゲーム事業本部、プランナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント 10年以上前
- 強み： 攻める時は攻める姿勢で、時流に乗るとダイナミックな経験を味わうことができます...
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