回答者別の社員クチコミ
アジレント・テクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 装置、営業部門、担当営業 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- アメリカの文化が強すぎ、日本での仕事がやりにくい面が多い ローカルに権限がなく、スピ...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 給与制度： 年収を18分割して支払いがされる 営業インセンティブなど達成度合いによっ...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 海外色が強い コミットメント、目標が...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 働きがい： 人とのつながり 高いコミットメント 成長・キャリア開発： 英語 海外文...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 平等で働きやすい...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- バランスはとりやすい ただし、突発的な会議などが多く上層部はきちんと理解した上で仕事...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 社内の仕組みが複雑かつ意思決定の権限、プロセスが明確でないことが多いため一線で働くに...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 強み： 製品開発力 人材としては皆さん非常に優秀です 弱み： 複雑な社内システム ...
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 装置、営業部門、担当営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アジレント・テクノロジー
- 日本国内で迅速に物事を決められる体制や仕組みがほしい お金、製品、組織などすべて海外...
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