回答者別の社員クチコミ
株式会社ブリヂストン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理、課長 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 55万円 -- 400万円 --
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 典型的な大企業の企業文化。組織肥大化傾向であったが、ポスト削減の方向で部下無し管理職...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 給与制度： 管理職はプラス評価がつかないと昇給しない。 評価制度： 年1回の相対評...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 入社を決めた理由： グローバル企業で海外赴任のチャンスが得られるから。 「入社理由...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 働きがい： 業務の幅が広く経験値は高まる。大企業病でそれ自体に価値を生まない報告が多...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 女性管理職は殆どおらず、男性の会社。...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 休みは取得しやすい。...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 地方勤務が通常で共働きの場合は単身赴任が当たり前。それが受け入れられる文化。...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- 強み： グローバルでの企業規模、技術力の高さ。 弱み： 廉価品の他社との差別化が難...
ブリヂストンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン
- イノベーションを起こすための環境整備、多様性の尊重、その為の人材確保が必要。老朽化し...
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