回答者別の社員クチコミ
株式会社三菱UFJ銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 伝統的銀行のイメージそのまま。昭和のスタイルがまだまだ生き残っているが、それは現在の...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 給与制度： メーカーなどと比較して待遇は良いが、50代前半での転籍や、手に職がつかな...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 働きがい： 当然ながら予算規模などは大きく、スケールの大きい仕事が出来るが、裁量は部...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 制度は一通り整っているし、運用も出来ているように感じる。問題は出世競争をひたすらする...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 強み： 顧客基盤 弱み： 意思決定の弱さ。ジェネラリストだけの経営幹部。...
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行
- 経営はもちろん、部長などの現場の長レベルにこそ、外の専門家を入れて、改革を推進するこ...
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