回答者別の社員クチコミ
株式会社トラストバンク
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ディレクター | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- 80万円 --
トラストバンクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トラストバンク
- 評価制度： 評価制度は社員一律グレード制。 そのグレードの要件に見合う給与が支給され...
トラストバンクの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トラストバンク
- 入社を決めた理由： 地域貢献をしたいという想いから、ふるさと納税で地元に根付く事業者...
トラストバンクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トラストバンク
- 働きがい： 地域に貢献出来ていることを実感でき、それを魅力的に思えれば働きがいはある...
トラストバンクの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トラストバンク
- 仕事をするうえで、地域貢献という事だけをモチベーションにするには難しかった。 ここの...
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