回答者別の社員クチコミ
株式会社神明ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 創業家の影響力が強く、社員の意見が通らない。組織再編が無駄に多く、社員が困惑。新規事...
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 給与制度： 手当の数は豊富だが形骸化しているものも多い。借り上げ社宅の補助はとても良...
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 成長・キャリア開発： 企業理念には社員の成長云々と書かれていますが目先の事業を優先し...
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 一般職は多く定着していますが、営業職は長続きしません。ただ、産休育休を取得した社員が...
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 職種によりけりだが、小売店が取引先の営業職は休日も対応に追われる場面も。勤怠の付け方...
神明ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神明ホールディングス
- 強み： 業界ナンバーワンと関西地方での抜群の知名度、安全衛生が徹底された自社工場。多...
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