回答者別の社員クチコミ
株式会社みずほフィナンシャルグループ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- 200万円 --
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 支店では旧行の話題などはまだある。 企業文化的には本部や人事制度は先を進んでる一方、...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 入社を決めた理由： 幅広い業種に関わることで、人としての幅が広がると思った。 「入...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 働きがい： 本当に部署によるとしか言いようがない。 支店も本部も業務的にかなり幅広い...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 女性の活躍は支店でも本部でも確認できた。所属した部では産休戻りの方もスムーズに業務復...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 自分がいる部署はかなりワークライフバランスは整っている。 周りの理解もあり、これ以上...
みずほフィナンシャルグループの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほフィナンシャルグループ
- 人事制度と社内カルチャーのギャップ 人事制度自体は社会情勢に合わせた構造になっていて...
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