回答者別の社員クチコミ
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
ウェディングプランナー | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
60 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
[評価点について]
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 入社を決めた理由: 結婚式業界でも、特にお客様への思いを大切にしている会社だと思った...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 働きがい: お客様の人生を少しでも彩るお手伝いができること 成長・キャリア開発: ...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 女性ならではの悩みは共有しやすいと思いますがおもいますが、解決することはなかなか難し...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 異業種の企業からお誘いをいただいたため。...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 優秀で、センスのあるプランナーは若いメンバーにもたくさんいます。 そのメンバーをどう...
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テイクアンドギヴ・ニーズへの就職・転職を検討されている方が、テイクアンドギヴ・ニーズの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(ウェディングプランナー、新卒入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍3年未満)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。