回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTファシリティーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 建築設計 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTファシリティーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 建築設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTファシリティーズ
- 中間層が少なく、若手と退職再雇用•高齢契約社員の構成となっている部署が多い。再雇用の...
NTTファシリティーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 建築設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTファシリティーズ
- 入社を決めた理由： 安定と看板の大きさに魅力を感じたため。 「入社理由の妥当性」と...
NTTファシリティーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 建築設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTファシリティーズ
- 働きがい： NTTグループが保有する建物のなんでも屋的な存在であり、新築•改修なんで...
NTTファシリティーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 建築設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTTファシリティーズ
- 建設業界全般にも言えるかとかもしれないが、男性社会の体質が強く結婚•育児と仕事を両立...
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NTTファシリティーズへの就職・転職を検討されている方が、NTTファシリティーズの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（建築設計、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
