回答者別の社員クチコミ
日本郵政株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 集配営業部、郵便事業、一般職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 320万円 -- -- -- --
日本郵政の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 体制や文化、組織の考え等古い考え方が多く感じる。...
日本郵政の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 給与制度： 業務量、業務内容に対して少ない。 評価制度： 配達応援等で班単位、局単...
日本郵政の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 入社を決めた理由： 福利厚生の充実度 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
日本郵政の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 働きがい： 地域密着型でお客さんとのコミュニケーションをとることが多くモチベーション...
日本郵政の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 妊娠しても働きやすい環境は整っていると思う。...
日本郵政の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- プライベートとのバランスに関しては、業務量等の兼ね合いで全国一律ではないとは思うが、...
日本郵政の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 年々郵便物の量が減っていることや こなす業務量に対しての給与が見合っておらず、 また...
日本郵政の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 強み： ブランド力 弱み： 競合他社の運賃が安すぎる為、大口営業の点においてまず勝...
日本郵政の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 集配営業部、郵便事業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本郵政
- 若い有力な社員の給与の見直し、又は昇進させないとこのままの飼い殺しでは若手に逃げられ...
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