回答者別の社員クチコミ
フロンティア・マネジメント株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルティング、コンサルタント、正社員 | 3~5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 h
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
[評価点について]
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルタント、正社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 給与制度: みなし残業が含まれた形になりますが、給与は同業と比較して高かったと思われ...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルタント、正社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 成長・キャリア開発: 経営層との仕事になるため、高いレベルの知識や考え方が必要となり...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルタント、正社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 仕事量は多いですが、慣れてくれば容量良く休むことはできます。有給取得は特に問題なかっ...
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