回答者別の社員クチコミ
北海道警察
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 地域係、地域課、巡査長 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 27万円 8万円 60万円 50万円
北海道警察の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 完全な縦社会であり、年下上司・年上部下が当たり前です やればやるだけ評価されます や...
北海道警察の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 給与制度： 基本給が高く、毎年評価に比例する部分がありますが昇級するので将来性があり...
北海道警察の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 入社を決めた理由： 幼い頃からの憧れと公務員という安定性 「入社理由の妥当性」と「...
北海道警察の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 働きがい： 国民に疎まれることが大半ですが感謝されることもあります 成長・キャリア...
北海道警察の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 産休、育休のループで職場にいない人もおりますが、このご時世何か言おうものならハラスメ...
北海道警察の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 自分のしている仕事や、所属部署にやっては時間的に余裕があるところもあるでしょうが忙し...
北海道警察の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 体力的にきつい業務があるため、もう少し楽な仕事がしたい...
北海道警察の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 地域係、地域課、巡査長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道警察
- 強み： つぶれないでしょう 弱み： 常に危険と隣り合わせ...
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