回答者別の社員クチコミ
日本航空株式会社（JAL）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務企画職、アシスタントマネージャー | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 590万円 43万円 3万円 10万円 20万円
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 良くも悪くも良い人が多い。基本的に役員の言うことが絶対。昔は怖い人もいたようだが、今...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 給与制度： ボーナスがあれば、750万程度になる。...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 入社を決めた理由： 昔から航空業界に憧れていたから。 「入社理由の妥当性」と「認識...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 働きがい： 社会的責任のある業務に携われていると感じる。すぐにニュースになる。 成...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 場所にもよるが、本社勤務であればフレックスかつ在宅勤務が多いため、女性は働きやすい。...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 残業が少なくて、給料も少なくて良ければ、ワークライフバランスが取れてよい。また福利厚...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- コロナ禍でボーナスがほぼ出ない状況が2年続いており、経済的に厳しいため。...
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 業務企画職、アシスタントマネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本航空（JAL）
- 強み： 航空業界の大手であり、ブランド価値も高い点。 弱み： 外的要因に左右されや...
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