回答者別の社員クチコミ
日本郵便株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用） | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 420万円 30万円 2万円 30万円 6万円
日本郵便の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- トップダウンで上からの指示は絶対である。たとえ無駄な作業であってもやらなくてはならな...
日本郵便の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 給与制度： スキルA〜Cで時給が変わる。 最高1640円、賞与年一ヶ月、昇給なし、各...
日本郵便の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 入社を決めた理由： 最高ランクだと時給が高く、平日休みだから。残業が少ない。...
日本郵便の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 働きがい： お客様から温かい言葉をかけていただいたり、お子様がベネッセを嬉しそうに受...
日本郵便の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 女性がほぼいない。 荷物やバイク自体も重いので、配達には向かない。...
日本郵便の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 土日休みでないため周りと合わせづらい。休みは年末年始を除いて週2日は貰える。日曜日や...
日本郵便の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- この先歳をとっていき、体力的にも精神的にも同じ仕事がしたいと思わないから。 人手不足...
日本郵便の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 郵便事業、集配営業、アソシエイト（無期雇用）、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 強み： 全国に店舗があり、必要なインフラであること。寡占事業である。 弱み： 収益...
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