回答者別の社員クチコミ
セイコーエプソン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画設計 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 724万円 39万円 3万円 220万円 --
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 古臭い大企業然としたものをベースに、風通しは比較的良い方で認識している法令は遵守する...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 給与制度： 定期昇給は中堅になるとかなり少なくなるので昇格しない限りお金は増えない ...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 入社を決めた理由： 消費者に届く最終製品に携わりたかったため 「入社理由の妥当性」...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 働きがい： 所属先はやりたいことをきちんと希望出せばある程度通るし大きなこともやりた...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 産休・育休取得して働き続ける人も多くそれ自体で昇格が阻害されるという雰囲気ではなく、...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 職場による差はあると思うが、有給取得を邪魔されることは無い(自己の業務都合で変更する...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 世間がいかにベースアップしようともこの会社はベースアップはしない 賃金テーブルの改定...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 弱み： 動きが鈍く既存の事業で先進性や革新性は期待できない 事業展望： 新規性のあ...
セイコーエプソンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セイコーエプソン
- 中堅以降の待遇改善をしてください 若手が持続的にこの会社で働き続けたいと思えるような...
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