回答者別の社員クチコミ
東芝プラントシステム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電気設計 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 630万円 28万円 12万円 120万円 30万円
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 親会社（東芝）の企業文化をそのまま受け継いでおり、会社の人数規模の割に動き（経営判断...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 給与制度： 古典的な年功序列。 評価制度： 上司の主観が強く反映されるため、公平な...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 入社を決めた理由： インフラ整備の設計や保守に関わる仕事がしたかった。 「入社理由...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 働きがい： 「地図に残る仕事ができる。」、「人々の生活を支える。よくする仕事ができる...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 女性は働きやすい職場だと思います。 仕事がら急な出張から半年～数年ほど海外の現場で張...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- ワークライフバランスを調整する考えは持たない方が良いと思います。 ワークを中心に考え...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 残業がとにかく多く（毎月平均60~70時間）、また突発的な現場対応があり。土日祝日関...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 強み： 東芝がバックにいる技術力。 弱み： 経営層が東芝から天下りしてきたメンバー...
東芝プラントシステムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 電気設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝プラントシステム
- 新入社員への教育を手厚くして欲しい。...
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