回答者別の社員クチコミ
日本郵政株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 渉外営業部、営業 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
日本郵政の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 渉外営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本郵政 10年以上前
- 公務員時代の縦社会がしっかりと残っているので実力のある後輩が実力のない先輩役職者の下...
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日本郵政の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 渉外営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本郵政 10年以上前
- 入社を決めた理由： ネームバリューの強さに惹かれ、安定を求めて入社。 「入社理由の...
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日本郵政の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 渉外営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本郵政 10年以上前
- 働きがい： 売れば売った分だけインセンティブという形で給料に反映されるので働きがいと...
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日本郵政の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 渉外営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本郵政 10年以上前
- 有給などは申請すれば拒否されることは無いが嫌味を言われる人もちらほら。 一般客相手の...
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日本郵政の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 渉外営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本郵政 10年以上前
- 配属される支店にもよるが、昔の名残なのか残業代をつけさせてもらえないことも多々ある。...
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