回答者別の社員クチコミ
株式会社博報堂プロダクツ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 進行管理 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
博報堂プロダクツの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 進行管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、博報堂プロダクツ
- 配属部署によるが人数が少ない場合、威圧的な人がいると精神的に耐えられなくなる 他部署...
博報堂プロダクツの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 進行管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、博報堂プロダクツ
- 入社を決めた理由： 大手だから大丈夫だと思ったが大きな勘違いだった 残業等もニュース...
博報堂プロダクツの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 進行管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、博報堂プロダクツ
- 働きがい： ほぼOJTがないまま進んだため毎日、これで良いのか不安になりながら仕事を...
博報堂プロダクツの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 進行管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、博報堂プロダクツ
- 女性で育休等取っていたかは知らないので分からない。 みなし残業のため女性は難しいので...
博報堂プロダクツの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 進行管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、博報堂プロダクツ
- 精神的に無理だった。 ２人体制だったため威圧的な人に耐えられず。 周りも威圧的だと気...
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