回答者別の社員クチコミ
株式会社原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 -- -- -- --
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 親会社である関西電力との取引が多いが、関西電力以外の顧客も多い。社員の半数程度が技術...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 評価制度： 目標管理（MBO）の仕組を運用し、組織の目標と本人の担当や希望をすりあわ...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 働きがい： 原子力という社会インフラを支える仕事としてのやり甲斐はあるが、いろんな枠...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 育児休暇や時短勤務なども充実しているので、出産後に復職する女性エンジニアもいるし、働...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 休暇も取りやすく、有給消化率も高い方だと思う。残業はそこそこあるが、自分のペースで仕...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 強み： 関西電力の子会社として一定の業務受注は見込める。また、優秀な技術者がたくさん...
原子力エンジニアリング（電力・大阪府）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、原子力エンジニアリング（電力・大阪府）
- 原子力に関わる企業として安全性と信頼性を重視するのは当然で、また企業としても収益性が...
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