回答者別の社員クチコミ
NTTドコモソリューションズ株式会社（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 470万円 25万円 0万円 100万円 70万円
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- Good ・プロジェクトによるが、残業は少ない ・組合が強く、犯罪しない限り解雇はな...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 給与制度： ・昇給と賞与は年2回 ・何もしなくても少しづつあがる ・頑張っても大した...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 入社を決めた理由： ・潰れないだろうという安定性 ・大規模な開発 + 先進的な開発技...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 働きがい： ・リードする人が不足しており、「こうしよう！」と言ったら大体叶った ・新...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- ・性差別は全くないといえる ・最近はリモート主体のこともあり、セクハラとかもない ・...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- ・全社的には有休は絶対取得が必要で、調整はしやすい ・仕事をしたくてもさせてくれない...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- ・高齢者が多く、いいサービスをスピーディに作れないと感じた ・管理者ではなく、開発者...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- 強み： ・潰れない/解雇されないという安心感 ・仕事をしなくても、出来る人が食わせて...
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
- ・開発する環境、仕事する環境の整備 ・頑張った分だけ給料に反映される評価制度 ・新入...
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