回答者別の社員クチコミ
日本郵便株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融コンサルティング部、金融営業、課長 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日本郵便の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 歴史ある大企業。知名度も高い。かなり強いトップダウン体制。...
日本郵便の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 給与制度： 業界の中では決して高くはない。よほど悪いことをしない限り、安定して昇給は...
日本郵便の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 働きがい： 幅広い商品を扱えるので、やる気次第で知識や経験を積める。 成長・キャリ...
日本郵便の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 育休産休を取得しているのはよく見かける。勿論、育休後、復帰されているのもよく見かける...
日本郵便の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 労組が強い。基本は定時で退社。ワークライフバランスだけは抜群に良い。...
日本郵便の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 金融コンサルティング部、金融営業、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本郵便
- 良くも悪くも大企業。公務員気質。かんぽ不適正募集の報道発表の影響が大きく、渉外社員で...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
日本郵便への就職・転職を検討されている方が、日本郵便の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（金融コンサルティング部、金融営業、課長、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。