回答者別の社員クチコミ
両備ホールディングス株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| 旅客、経営、部長 | 5~10年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 | 
- 回答者による総合評価
- 
            3.0 回答日: 
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
- 
                30 h 
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
- 
                5 % 
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
- 
                年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 600万円 35万円 2万円 100万円 0万円 
両備ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 旅客、経営、部長、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、両備ホールディングス
- 給与制度: 管理職は年俸制。 能力主義的安心雇用により、若くても能力次第で上級役職に...
両備ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 旅客、経営、部長、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、両備ホールディングス
- 強み: 同族経営でトップの強力なリーダーシップにより、思い切った経営判断が行える。 ...
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