回答者別の社員クチコミ
EY新日本有限責任監査法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| CS部門、監査、シニア | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 CS部門、監査、シニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 入社を決めた理由： 大手であること、大手監査法人の中では真面目な印象であり、自分と合...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 CS部門、監査、シニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 働きがい： 担当クライアントとチームメンバーによるところが多い。巡り合わせの部分があ...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 CS部門、監査、シニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 働きやすいとは思う。むしろ優遇されており、男性にしわ寄せが来ていると感じることもある...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 CS部門、監査、シニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 退職前の時期は、世間を騒がせた事件の後は全社的にやることが激増した。自分の職階が一番...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 CS部門、監査、シニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- もともとずっといるつもりはなかったが、事件で急激忙しくなったことで踏ん切りがついた。...
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