回答者別の社員クチコミ
兵庫県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 内部管理、事務職、管理職 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
兵庫県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 必然的にそうならざるを得ない部分はあるが、それを差し引いても、良くも悪くも保守的。...
兵庫県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 給与制度： 基本的には法律や勧告に基づく給与。給与に関しては成果・評価に連動して、も...
兵庫県の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 入社を決めた理由： 出身地に貢献したいという想いで入社。広域自治体であるため、必ずし...
兵庫県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 働きがい： 公務としての住民、地域への奉仕に働きがいは感じる。...
兵庫県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 正確なデータはないが女性の離職率は他の業種に比べて低いのではないか。ある程度のキャリ...
兵庫県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 内部管理、事務職、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 近年意識が高まっており、改善傾向にある。特に、休暇の取得のしやすさは他の業種に比べて...
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