回答者別の社員クチコミ
株式会社日本カストディ銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 受託業務部門、総合職、主任 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 380万円 25万円 -- 80万円 --
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 課長以上は親会社からの出向者が多く、部署によって人によって体制や方針が違うと感じる。...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 給与制度： 統合後給与が細分化され、少しずつ上がっていくようになった。 評価制度：...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 入社を決めた理由： 安定性。総合職ではあるが転勤がなく事務をメインとする会社だから。...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 働きがい： 働きがいを感じることは難しいと感じる。案件対応に入ることが多ければあるか...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 時短勤務の方はたくさんいるが、その分の負担が結構きつく感じる。特に繁忙時間の夕方など...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 部署によって差が激しい。定時上がりが普通のところもあれば、夜遅くまで残業するのが通常...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 通常業務に追われる中で社内外からの大小問わない照会に対応しなければならず、ストレスに...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 強み： 安定性。 弱み： リモートワークなどの新しい働き方がまだまだ進んでいない。...
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本カストディ銀行
- 新たな勤務地を整備しているようだが、それよりも若手社員の待遇改善や、システム改善に注...
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