回答者別の社員クチコミ
北海道農業協同組合中央会（JA北海道中央会）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 相互調整、シンクタンク | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
北海道農業協同組合中央会（JA北海道中央会）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 相互調整、シンクタンク、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、北海道農業協同組合中央会（JA北海道中央会）
- 古い体質。 よく言えば日本の伝統を継承、悪くいえば時代の流れから遅れやすい。 大き...
北海道農業協同組合中央会（JA北海道中央会）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 相互調整、シンクタンク、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、北海道農業協同組合中央会（JA北海道中央会）
- 強み： ノルマがない。 自分の裁量で仕事しやすいので、仕事好きや仕事ができる人は、...
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