回答者別の社員クチコミ
北海道警察
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 刑事、内勤、主任 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 30万円 6万円 110万円 --
北海道警察の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 階級社会である。脱昭和と言いながらもいまだにパワハラまがいの行為が横行している。ワー...
北海道警察の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 給与制度： 残業代や当直手当で給与が必然と高くなるが、当直手当は最低賃金以下。 評...
北海道警察の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 入社を決めた理由： 公務員という安定を求めて入社した。他の公務員が受からなかったとい...
北海道警察の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 働きがい： 働きがいは、ごくごくたまにありがとうと言われることくらいである。 成長...
北海道警察の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 育児などを考えると厳しい。...
北海道警察の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 無理に休んでいるだけである。その分周りの人にしわ寄せがくる。...
北海道警察の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 転勤がある。残業代がわりにあわない。...
北海道警察の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 強み： つぶれない。 弱み： 職業を言いずらい。 事業展望： 事業ではない。...
北海道警察の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 刑事、内勤、主任、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、北海道警察
- 人をふやす。金をけちるな。...
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